Travailler chez Boréale

Sous la supervision de la Directrice marketing et communications, le titulaire du poste participe activement à la coordination des activités marketing pour les différents secteurs d’activité (CAD et CSP). Il est responsable de la mise en œuvre du plan marketing et des activités marketing sous sa responsabilité.

Les défis pour réaliser vos ambitions :

• Briefer, coordonner et exécuter le développement et les modifications des emballages thématiques, saisonniers ou nouveaux produits selon l’échéancier prévu mais aussi selon les spécifications techniques exigées par la production, les achats et la qualité;
• Donner les approbations lors des différents ok de presse chez les fournisseurs;
• Coordonner le lancement de nouveaux produits, développer les outils de communication et offrir un soutien à l'équipe de production et à la force de vente;
• Développer le matériel de publicité en lieu de vente ainsi que les présentoirs pour les différentes gammes de produits;
• Répondre aux différentes demandes ponctuelles des équipes des ventes CAD, CSP et Relais Boréale;
• Briefer, coordonner et exécuter le développement des nouveaux produits lancés en CSP;
• Évaluer et coordonner les demandes de commandites, et événements majeurs, et transmettre l’information pour le suivi des commandites à la personne responsable;
• Supporter le Relais Boréale dans sa communication, les événements à la brasserie et ses actions promotionnelles;
• Participer au suivi budgétaire et gérer les différents budgets en lien avec les projets sous sa responsabilité.
• Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
• Bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Doit posséder un véhicule et être disposé à voyager au Québec.

Profil recherché :

• Baccalauréat en marketing ou dans un domaine connexe;
• Un minimum de 3 à 5 ans d’expérience en coordination de projets;
• Expérience dans le domaine brassicole ou alimentaire, un atout;
• Bonne capacité d’organisation, de communication et d’innovation;
• Souci du détail, organisation, rigueur et autonomie;
• Bonne gestion des priorités et esprit créatif;

Capacité à travailler sous pression, à gérer plusieurs dossiers simultanément et respecter les échéanciers;

Choisir les Brasseurs du Nord c’est :

• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Obtenir une rémunération compétitive et complète qui inclue un programme de bonification, assurance collective et REER.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• Et recevoir une caisse de 24 bières gratuite aux deux semaines à déguster entre amis!

*Le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement et non à des fins discriminatoires. Nous encourageons la diversité au sein de nos équipes de travail.

Relevant du gestionnaire responsable de l’ensemble des marchandiseurs, le titulaire du poste devra travailler en étroite collaboration avec nos représentants et s’assurer de la mise en marché de nos différents produits selon les standards Boréale chez nos clients de la ville de Gatineau .

Principales responsabilités :

• Effectuer la rotation des produits et l’affichage des prix
• Monter les étalages
• Placer les produits backstore et/ou sous-sol
• Chercher des opportunités d’espaces planchers
• Exécuter les ententes commerciales
• Faire la prise de commande à l’occasion
• Faire des dégustations en magasins

Profil recherché :

• Formation secondaire ou collégiale pertinente
• Être âgé de 18 ans et posséder un véhicule
• Connaissance en alimentation (un atout)
• Dynamisme, esprit d’équipe et ponctuel
• Belle personnalité amicale et entregent
• Bonne forme physique (être capable de lever des poids de + 30 livres)

Choisir les Brasseurs du Nord c’est :

• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Obtenir une rémunération compétitive et complète qui inclue un programme de bonification, assurance collective et REER.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• Et recevoir une caisse de 24 bières gratuite aux 2 semaines à déguster entre amis!

Relevant du chef logistique et distribution, le titulaire du poste est responsable des opérations d’expédition et de réception sur le quart de jour. Il évolue dans un milieu syndiqué où la salubrité et la santé et sécurité sont au cœur des priorités.

Principales responsabilités :

• Préparer les commandes de bière pour le chargement des camions la nuit.
• Assembler les commandes et s’assurer de leur exactitude avant de les expédier.
• Maintenir l’ordre et la propreté de l’entrepôt.

Profil recherché:

• Diplôme d’études secondaires (un atout)
• Carte de cariste valide
• À l’aise avec un système de gestion d’inventaire informatisé (WMS)
• Expérience dans le domaine alimentaire (un atout)
• Capacité à travailler debout plusieurs heures et soulever des charges de plus de 150 lbs
• Leadership et initiative
• Sens de l’observation et de l’analyse
• Être en mesure de travailler physiquement
• Polyvalence et autonomie
• Facilité à s’adapter aux changements et travailler en équipe
• Posséder des chaussures de sécurité

Choisir les Brasseurs du Nord c’est :

• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Obtenir une rémunération compétitive et complète qui inclue un programme de bonification, assurance collective et REER.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• Et recevoir une caisse de 24 bières gratuite par deux semaine à déguster entre amis!

Relevant de la superviseure de production, le titulaire du poste devra assurer les responsabilités suivantes :

Responsabilités :

• Fournir un support aux lignes de production selon les directives.
• Étiqueter des canettes et les placer dans des cabarets.
• Former des cabarets de carton.
• Empiler des caisses de bière pour former des palettes.
• Manipuler et vérifier différents produits.
• Respecter les standards de qualité établis ainsi que les normes de santé et de sécurité.
• Diplôme d’études secondaires (un atout).
• 18 ans et + (produits à base d'alcool).
• Disponibilité pour faire du temps supplémentaire.
• Posséder une voiture (transport en commun très limité).
• Posséder des chaussures de sécurité.
• Bonne dextérité manuelle.
• Être en mesure de travailler physiquement.
• Capacité à travailler debout plusieurs heures et soulever des charges de plus de 30lbs.
• Polyvalence et autonomie.
• Facilité à travailler en équipe.
• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• REER collectif avec participation de l’employeur.
• Régime d’assurance collective compétitif
• 40h par semaine, de jour, du lundi au vendredi.
• Temps supplémentaire assez fréquent.
• 40 heures de congés maladie après 1 an de service.
• Et recevoir une caisse de 24 bières gratuite aux 2 semaines à déguster entre amis!

Profil recherché :

• Diplôme d’études secondaires (un atout).
• 18 ans et + (produits à base d'alcool).
• Disponibilité pour faire du temps supplémentaire.
• Posséder une voiture (transport en commun très limité).
• Posséder des chaussures de sécurité.
• Bonne dextérité manuelle.
• Être en mesure de travailler physiquement.
• Capacité à travailler debout plusieurs heures et soulever des charges de plus de 30lbs.
• Polyvalence et autonomie.
• Facilité à travailler en équipe.

Choisir les Brasseurs du Nord c’est :

• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• REER collectif avec participation de l’employeur.
• Régime d’assurance collective compétitif
• 40h par semaine, de jour, du lundi au vendredi.
• Temps supplémentaire assez fréquent.
• 40 heures de congés maladie après 1 an de service.
• Et recevoir une caisse de 24 bières gratuite aux 2 semaines à déguster entre amis!

Sous la supervision du chef logistique et distribution, le titulaire du poste devra assurer les responsabilités suivantes :

Principales responsabilités :

• Vérifier l’exactitude des commandes.
• Effectuer les livraisons de caisses de bière et de barils de 30 et 50 litres chez nos clients.
• Assurer un service courtois et de qualité envers la clientèle.
• Facturer les clients.

Profil recherché

• Permis de conduite classe 1 obligatoire
• Diplôme d’études secondaires (un atout)
• Connaissance en alimentation (un atout)
• Être disponible pour débuter tôt le matin et flexibilité d'horaire
• Offrir un bon service à la clientèle
• Dynamisme, esprit d’équipe et ponctuel
• Belle personnalité amicale et entregent
• Savoir lire et écrire
• Polyvalence et autonomie
• Facilité à s’adapter aux changements
• Très bonne forme physique (être capable de lever des poids de + 150 livres)

Choisir les Brasseurs du Nord c’est :

• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Obtenir une rémunération compétitive et complète qui inclue un programme de bonification, assurance collective et REER.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• Et recevoir une caisse de 24 bières gratuite par deux semaine à déguster entre amis!

Relevant du Vice-Président Finance et Administration, le titulaire du poste sera responsable de préparer des projections, analyses financières et indicateurs de performance afin de supporter la prise de décision. Vous collaborerez auprès de plusieurs services afin de fournir conseils et recommandations auprès de vos partenaires d’affaires.

Les défis pour réaliser vos ambitions :

• Produire différentes analyses financières (ex. « business case ») concernant la rentabilité de nouveaux produits, investissements clients, nouveaux partenariats et opportunités;
• Assurer l'exactitude des données financières et un reporting cohérant entre les différents systèmes et bases de données;
• Réviser les contrats d'ententes clients, assurer leur validité et la bonne comptabilisation de ceux-ci;
• Travailler en étroite collaboration avec les directeurs des ventes concernant la gestion des revenus et dépenses commerciales;
• Analyser les résultats, écarts et produire divers rapports de gestion;
• Publier le tableau de bord de gestion (indicateurs de performance) pour l'ensembles des services de l'entreprise;
• Produire le budget annuel et projections financières ponctuelles;
• En collaboration avec le contrôleur, préparer et réviser les dossiers annuels d'audit externe;
• Prendre part aux différents projets visant à la mise en œuvre d’outils informatiques de planification et gestion financière.

Profil recherché :

• Baccalauréat en finance, administration ou comptabilité avec titre comptable ou diplôme d’un cycle supérieur de préférence;
• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience en analyse financière préférablement dans le domaine manufacturier ou distribution;
• Expérience éprouvée dans un poste similaire ayant à travailler en étroite collaboration avec des partenaires d’affaires non-financiers;
• Connaissance informatique avancée de MS Excel et Powerpoint;
• Connaissance approfondie de SAP (ou système ERP équivalent);
• Être structuré et rigoureux;
• Esprit analytique et facilité pour la résolution de problèmes;
• Gestion des priorités adéquate et capacité à agir dans l’urgence tout en maintenant de hauts standards de qualité;
• Excellente communication (écrite et orale) en français et en anglais;
• Démontrer un bon esprit d’équipe et engagement à atteindre les meilleurs résultats possibles.

Choisir les Brasseurs du Nord c’est :

• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Obtenir une rémunération compétitive et complète qui inclue un programme de bonification, assurance collective et REER.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• Et recevoir une caisse de 12 bières gratuite par semaine à déguster entre amis!

*Le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement et non à des fins discriminatoires. Nous encourageons la diversité au sein de nos équipes de travail.

Relevant du Président Directeur Général, le titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec les mandataires de projets et parfois, dans le cadre de projets plus complexes, avec un chargé de projets. Ce joueur clef dans l’équipe de projets assure le suivi de la livraison des différents projets qui lui sont assignés.

Responsabilités :

• Comprendre la vision globale des différents projets, les enjeux et porter une attention particulière aux détails;
• Travailler de façon autonome sur plusieurs projets touchant l’ensemble des départements de l’entreprise (ex : projets marketing, projets opérations);
• Planifier et coordonner les différentes activités afin d’assurer l’atteinte des objectifs identifiés dans la charte de projet;
• Soulever les enjeux et risques potentiels au projet et proposer des solutions au mandataire de projet;
• Assurer une communication régulière avec les différentes intervenants d’un projet ainsi que la direction;
• Veiller, dans le cadre de ses responsabilités, à assurer le respect des valeurs de l’entreprise;
• Promouvoir, dans le cadre de ses responsabilités, l’amélioration continue des différents processus d’affaires de l’entreprise.

Profil recherché :

• 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
• Certification en gestion de projets (PMP);
• Bonne connaissance du monde de gestion de projet Agile (un atout);
• Maître des logiciels Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, Word);
• Bonne connaissance des logiciels de suivi de projet (Planner, MS Project);
• Bonne connaissance des plateformes de collaboration (Teams, SharePoint);
• Excellent sens de la débrouillardise;
• Sens poussé de l’organisation et de la gestion du temps;
• Excellente capacité de travailler dans un environnement en évolution rapide;
• Excellente aptitude à la communication orale et écrite (FR et EN);
• Bonne capacité à anticiper les obstacles.

Choisir les Brasseurs du Nord c’est :

• Relever des défis qui donnent envie de se dépasser.
• Contribuer au succès d’un fleuron québécois en pleine croissance.
• Obtenir une rémunération compétitive et complète qui inclue un programme de bonification, assurance collective et REER.
• Faire partie d’une équipe impliquée dans sa communauté.
• Avoir la chance de travailler dans une atmosphère de travail conviviale et décontractée.
• Et recevoir une caisse de 24 bières gratuite par 2 semaines à déguster entre amis!

*Le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement et non à des fins discriminatoires. Nous encourageons la diversité au sein de nos équipes de travail.