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Les Brasseurs du Nord
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Blainville (Québec)  J7C 5J6

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En croissance constante depuis 25 ans, Boréale est régulièrement à la recherche de personnel de talent. Consultez cette rubrique souvent afin de connaître nos emplois disponibles.

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Postes ouverts

Gestionnaire médias sociaux / Graphiste

+ d'infos

Sous la supervision de la Directrice marketing et communications, le titulaire du poste est chargé de développer et de mettre en œuvre une stratégie des médias sociaux et d’appuyer les objectifs de communication ainsi que la stratégie de contenu de Boréale sur les diverses plateforme. Il sera également responsable de la création et de la réalisation de certains projets graphiques de l’entreprise, de la création et l’intégration des infolettres et assure un soutien au département marketing dans la réalisation de ses projets.

Responsabilités :

 Gestionnaire de communauté

  • Participer au développement de la stratégie des médias sociaux
  • Créer du contenu original pour les médias sociaux (Facebook, Instagram, etc.)
  • Assurer la gestion et l’animation quotidienne des communautés
  • Agir à titre d’ambassadeur de la marque sur les réseaux sociaux
  • Produire le calendrier éditorial de façon rigoureuse
  • Assurer la veille et vigie de la marque sur les médias sociaux
  • Assurer la mise à jour des sites Web de l’entreprise
  • Supporter l’équipe marketing dans divers projets, au besoin

Infographie / Graphiste

  • Concevoir du matériel promotionnel, publicitaire ou emballage tout en respectant la vision et la stratégie de communication fournie de façon ponctuelle
  • Faire soumissionner les imprimeurs et faire les suivis de production (Ok de presse)
  • Travailler en étroite collaboration avec les différents intervenants internes et externes
  • Respecter les normes graphiques
  • Respecter les échéanciers
  • Assister aux briefs et différentes rencontres
  • Retoucher les photos

Exigences

  • DEC en graphisme en infographie ou formation équivalente
  • Au moins 3 années d’expérience en graphisme et minimum 2 années d’expérience en gestion de communauté
  • Bonne connaissance des techniques d’impression et de prépresse
  • Connaissance marquée des médias sociaux (Facebook, Twitter, Instagram, Snap chat)
  • Disposé à travailler en dehors de l’horaire régulier
  • Capacité à travailler sous pression dans des délais courts
  • Créativité et souci du détail élevé
  • Sens critique et bonne capacité de synthèse
  • Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément
  • Excellente maîtrise de la suite CS5 (In Design, Illustrator, Photoshop), et la suite Office + WordPress
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant qu’ à l’oral et à l’écrit
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Directeur Finances & administration

+ d'infos

Principaux rôles et responsabilités

Relevant du Président, directeur général, le titulaire du poste devra s’assurer de l’exécution et de l’atteinte des objectifs de son secteur.  La personne aura à réaliser et à assumer les responsabilités suivantes :

  • Participe activement au comité de gestion et effectuer le suivi sur les dossiers d’ordre financier;
  • Assiste et effectue la présentation des résultats financiers au Conseil d’administration et supporte son supérieur et les actionnaires dans les dossiers d’ordre financier et/ou les projets spéciaux;
  • Voit à la préparation des états financiers mensuels sous sa responsabilité et à l’analyse des écarts par rapport au budget et aux résultats des années précédentes;
  • Annuellement voit à la préparation des budgets d’opération avec les responsables de chacun des départements;
  • Voit à mettre en place les rapports et analyses requises pour assurer le respect de l’atteinte des objectifs budgétaires;
  • Voit au respect des systèmes et procédures en vigueur et effectue les recommandations nécessaires pour l’amélioration des processus en place;
  • Contrôle et effectue la justification sur les dépenses de capital/majeures;
  • Voit à coordination des différents dossiers rattachés à l’établissement du prix de revient, les modèles financiers rattachés aux nouvelles gammes de produits ou usine et les prévisions financières;
  • Dirige le comité des usagers informatique et effectue les recommandations nécessaires à la direction;
  • Participe et voit au développement de support dans le cadre d’innovation technologique et de méthode de travail innovatrice.

 Principaux défis

  • Démontrer son savoir-faire à titre de leader, agent de changement et de transition vers une nouvelle structure ;
  • Réagir à un environnement de travail de croissance rapide, de défis multiples  (ex : agrandissement physique d’un usine, gestion de projets, amélioration de processus) ;
  • Implantation de systèmes (Changement TI);
  • Opportunité d’affaires : Fusions & Acquisitions, financement

Compétences requises

  • Diplôme universitaire & titre professionnel dans le domaine de la comptabilité (CPA) Titre comptable reconnu : CPA
  • Plus de (dix) 10  années d’expériences pertinentes;
  • Expérience reconnue dans le secteur de la distribution;
  • Solide connaissance de la comptabilité, de la fiscalité, de la trésorerie, des contrôles internes, des systèmes et des processus financiers;
  • Capacité de travailler dans un milieu dynamique et qui évolue rapidement
  • Esprit analytique et développé
  • Expérimenté dans des contextes de changement organisationnel;
  • Capacité de travailler efficacement au sein d’une équipe et à établir une collaboration avec ses pairs et les autres intervenants
  • Style de gestion à porte ouverte et disponible;
  • Très bonnes habilités à la communication; écrite et orale
  • Goût de relever des défis dans un environnement stimulant
  • Bilinguisme
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